Start najbliższej edycji 16-17 stycznia 2021 r.
Warto jednak zapisać się już dziś i skorzystać z rabatu nawet do 1.500 zł
Napisz do nas i dowiedz się, jak skorzystać z rabatu – KONTAKT
STUDIUM ZAWODOWE COACHA BIZNESU to kompleksowy program szkoleniowy przygotowujący do roli coacha.
Program Studium jest przygotowany w oparciu o nasze wieloletnie doświadczenia coachingowe we współpracy z organizacjami biznesowymi oraz w oparciu o najlepsze doświadczenia związane z kształceniem life coachów i coachów biznesu.
Szkolimy w oparciu o standardy największej na świecie organizacji zrzeszającej coachów – International Coach Federation (ICF).
Uczestnicy Studium w trakcie szkolenia rozwijają 11 Kompetencji Kluczowych Coacha ICF – więcej o kompetencjach
Jakość naszej pracy została doceniona przez największą organizację zrzeszającą coachów na świecie – International Coach Federation. Studium Zawodowe Coacha Biznesu uzyskało akredytację ACTP (Accredited Coaching Training Program), co daje wiele korzyści naszym absolwentom przy staraniu się o akredytacje na poziomie ACC (Associate Certified Coach) oraz PCC (Professional Certified Coach).
DLACZEGO NASZE STUDIUM?
- Program jest zgodny z wymogami ICF i przygotowuje do akredytacji na poziomie Associate Certified Coach. Program obejmuje 60 godzin kształcenia kompetencji coachingowych ICF.
- W ramach Studium oferujemy 11 godzin mentor coachingu, w tym: 4 dwugodzinne sesje grupowe i 3 sesje indywidualne.
- Zajęcia prowadzą wyłącznie akredytowani coachowie i trenerzy coachingu. Sesje mentor coachingu są prowadzone przez coachów na poziomie Professional Certified Coach i Master Certfied Coach.
- W trakcie Studium prezentujemy różne specjalizacje coachingowe – life coaching, coaching kariery, coaching przedsiębiorczości i coaching biznesowy.
- Absolwenci Studium otrzymują wsparcie w zakresie budowania praktyki coachingowej dzięki stażom w Studium Coacha i stażom u naszych Partnerów Biznesowych.
- Absolwenci uzyskują ułatwienia w procesie ubiegania się o akredytację ICF na poziomie ACC (Associate Certified Coach), w tym: zwolnienie z egzaminu ustnego, niższe opłaty akredytacyjne oraz krótszy czas uzyskania certyfikatu (4 tygodnie zamiast 14 tygodni).
CELE SZKOŁY
Celem kursu jest kompleksowe przygotowanie uczestników do pełnienia roli coacha, w tym w szczególności:
- Rozwój umiejętności coachingowych w pracy z klientami indywidualnymi i biznesowymi.
- Przygotowanie do zdobycia akredytacji International Coach Federation.
- Prezentacja sprawdzonych narzędzi, technik i modeli coachingowych, w tym autorskiego modelu NOVO.
- Stworzenie okazji do doświadczenia na sobie mocy coachingu.
- Prezentacja przykładowych wdrożonych programów coachingowych w organizacjach.
- Wsparcie na etapie wdrażania nabytych umiejętności.
O STUDIUM
Coaching jest doskonałą metodą pracy z ludźmi, którzy chcą się rozwijać i pełniej korzystać z własnego potencjału. Prowadzenie sesji coachingowych wymaga od coacha posiadania szeregu specjalistycznych kompetencji. Studium Zawodowe Coacha Biznesu powstało z myślą o tych wszystkich, którzy chcą pracować, bądź już pracują z indywidualnymi Klientami i potrzebują efektywnych narzędzi i specyficznych umiejętności do tego, aby móc wyzwolić moc, która nich tkwi.
Studium Zawodowe Coacha Biznesu jest kursem, który kończy się egzaminem i dyplomem ukończenia Studium Zawodowego Coacha Biznesu oraz Certyfikatem i tytułem Coacha Biznesu NOVO. Program kursu i końcowy egzamin jest zgodny z standardami International Coach Federation. Program przygotowuje do akredytacji na poziomie Associated Certified Coach (ACC). Cykl zajęć trwa 6 miesięcy i obejmuje: 4 zjazdy weekendowe (sobota i niedziela), 6 grupowych telefonicznych teleklas oraz 3 indywidualne telefoniczne sesje superwizyjne, w tym w szczególności:
- 60 godzin zegarowych zajęć kursu podstawowego (56 godzin szkolenia w sali, 4 godziny grupowych sesji telefonicznych),
- 11 godzin zegarowych mentor coachingu (8 godzin mentor coachingu grupowego i 3 godziny mentor coachingu indywidualnego),
- 10 godzin zegarowych indywidualnej pracy coachingowej w roli coacha i klienta /tzw. peer-coaching/,
Studium ma charakter praktyczny i warsztatowy. 80% zajęć to intensywny trening umiejętności, podczas których rozwijanych jest 11 kluczowych kompetencji International Coach Federation. Prezentowana podczas zajęć teoria podawana jest w ilości koniecznej do zrozumienia istoty coachingu i do skutecznej praktyki coachingowej, Podczas sesji wykorzystywane są różnorodne metody rozwojowe, tj. demonstracje sesji coachingowych, interwizja i superwizja sesji prowadzonych przez uczestników Studium.
Wszystkie zajęcia kursu podstawowego oraz wszystkie sesje mentor coachingu są realizowane w bezpośrednim kontakcie z prowadzącym (ogółem 71 godzin zegarowych).
Zajęcia prowadzone są wyłącznie przez certyfikowanych coachów International Coach Federation. Mentor coaching prowadzą coachowie z akredytacją na poziomie MCC (minimum 2500 godzin praktyki coachingowej) oraz PCC (minimum 500 godzin praktyki coachingowej).
Program kierowany jest do:
- trenerów,
- doradców zawodowych,
- psychologów,
- terapeutów,
- nauczycieli,
- liderów zespołów roboczych i projektowych,
- menedżerów,
oraz wszystkich tych, którzy wspierają innych w relacji 1 na 1.
PROGRAM SZKOŁY
Moduł wprowadza w tematykę coachingu. Prezentujemy podstawowe zasady pracy coachingowej oraz specyfikę coachingu. Podczas szkolenia ćwiczymy bazowe umiejętności coacha. Prezentujemy podstawowe techniki i modele coachingowe oraz wyjaśniamy, jak je zastosować w pracy z klientami. Uczestnicy mają możliwość doświadczania na sobie procesu coachingu.
TREŚCI SZKOLENIOWE:
- Specyfika i warunki coachingu.
- Coaching a inne metody pracy w relacji indywidualnej.
- Zastosowania coachingu.
- Podstawowe umiejętności coacha – pętla coachingu.
- Rola coachee w procesie coachingowym.
- Relacja i partnerstwo w coachingu.
- Proces coachingu:
- Etapy i struktura procesu coachingowego.
- Cele w procesie coachingowym – wizja, cele na proces coachingowy, cele na sesje.
- Wizualizacja i praca z celami.
- Praca z wartościami w coachingu.
- Poziomy Diltsa
- Przykłady programów coachingu.
- Kodeks Etyczny i standardy zawodu coacha.
Podczas pierwszego zjazdu koncentrujemy się na Kluczowych Kompetencjach Coacha wg ICF:
- Zgodność z wytycznymi Kodeksu Etycznego i standardami zawodu coachingu.
- Uzgodnienie kontraktu coachingu.
- Budowanie zaufania i poczucia bezpieczeństwa w coachingu.
W trakcie modułu koncentrujemy się pogłębianiu wykorzystania umiejętności coacha do efektywnej pracy z klientami. Prezentujemy kolejny zestaw narzędzi do pracy coachingowej, jednakże nasza uwaga utrzymuje się w obszarze wykorzystania kompetencji coachingowych na wyższych poziomach.
TREŚCI SZKOLENIOWE:
- Zadawanie mocnych pytań w coachingu.
- Przegląd w coachingu.
- Praca z metaforą w coachingu.
- Praca z emocjami.
- Słuchanie na wielu poziomach.
- Gry i karty coachingowe.
- Odzwierciedlanie, czyli lustro społeczne.
- Praca na zasobach klienta i wzmacnianie.
- Obecność coachingowa i „taniec” z klientem.
- Zmiana perspektyw i praca z przestrzenią.
- Bezpośrednia komunikacja w coachingu.
- Elementy prowokatywne w coachingu.
Podczas drugiego zjazdu koncentrujemy się na Kluczowych Kompetencjach Coacha wg ICF:
- Obecność coachingowa.
- Aktywne słuchanie.
- Zadawanie pytań sięgających sedna.
- Bezpośrednia komunikacja.
- Budowanie świadomości.
Moduł jest realizowany z wykorzystaniem kontekstów – pracy w tzw. coachingu życiowym oraz coachingu kariery. W trakcie szkolenia uczymy wykorzystywaia specyficznych narzędzi i sposobów pracy w określonym kontekście – uwzględniając w szczególności aspekt postawy coacha. To jaki coach jest, jak postrzega klienta oraz jak formuje daną relację – decyduje nie tylko o specyfice tej relacji, jaką jest coaching, ale także o efektywności procesu.
TREŚCI SZKOLENIOWE:
Life coaching:
- Specyfika life coachingu.
- Kim jest klient life coachingowy i jakie ma potrzeby?
- Specyficzne narzędzia w pracy z klientem indywidualnym.
- Indywidualny, a jednak biznesowy – obszary, które pojawiają się w life coachingu.
- Przykładowe programy life coachingowe.
- Rozkładanie akcentów w life coachingu.
- Kontraktowanie i budowanie partnerstwa w life coachingu.
- Perspektywa relacyjna i zadaniowa.
Coaching kariery:
- Specyfika coachingu kariery.
- Narzędzia career coacha.
- Przykładowe programy coachingu kariery.
- Dodatkowe, niecoachingowe obszary wsparcia w rozwoju kariery.
- Personal branding.
- Przykładowe programy coachingu kariery.
Coaching w obszarach:
- Ograniczających przekonań.
- Misji oraz Tożsamości.
Podczas trzeciego zjazdu koncentrujemy się na Kluczowych Kompetencjach Coacha wg ICF:
- Projektowanie działa.
- Planowanie i wytyczanie celów.
- Zarządzanie postępami i zaangażowaniem.
Moduł dotyka specyfiki coachingu biznesowego. W trakcie szkolenia prezentujemy sposoby i narzędzia niezbędne do pracy ze specyficznymi wyzwaniami biznesowymi. Prezentowane techniki omawiamy w oparciu o nasze doświadczenia z pracy coachingowej w organizacjach. Uczestnicy mają możliwość obserwować sesje coachingu w biznesie, a także okazję do poznania podstaw budowania wizerunku coacha biznesowego i funkcjonowania na rynku w tym obszarze.
TREŚCI SZKOLENIOWE:
- Specyfika coachingu w realiach biznesu.
- Trójstronna relacja i kontraktowanie programów biznesowych.
- Wizerunek coacha biznesowego.
- Proces sprzedaży, sesje próbne.
- Ustalanie efektywnych miar osiągnięcia celów biznesowych.
- Przykładowe programy coachingowe.
- Narzędzia oceny – ocena 360st oraz AC/DC jako miary efektywności przed i po procesie coachingu biznesowego.
- Marketing w coachingu.
- Jak funkcjonować jako coach na rynku – podstawy.
Podczas czwartego zjazdu koncentrujemy się na integracji wszystkich 11 Kluczowych Kompetencji Coacha wg ICF, co stanowi preludium do pracy w ramach PROGRAMU MENTOR COACHINGU.
Program Mentor Coachingu przygotowuje do egzaminu akredytacyjnego International Coach Federation na poziomie Associate Certified Coach (ACC).
Program obejmuje 8 godzin mentor coachingu grupowego oraz 3 godziny mentor coachingu indywidualnego. Mentor coaching właśnie w takim zakresie jest jednym z warunków akredytacyjnych na poziomie ACC – więcej informacji na stronach ICF.
Mentor coaching grupowy jest realizowany w formie czterech 2-godzinnych grupowych teleklas i trzech 1-godzinnych indywidualnych sesji telefonicznych.
Dodatkowo w ramach kształcenia podstawowego realizujemy 2 dodatkowe teleklasy poświęcone standardom International Coach Federation. Teleklasy poświęcone są przede wszystkim standardom etycznym i kompetencyjnym opisanym w Kodeksie Etycznym ICF.
Moduły 1 – 4 odbywają się w soboty w godzinach 10:00-18:00 oraz w niedziele w godzinach 9:00-17:00.
SPRAWY ORGANIZACYJNE
Warunkiem uczestnictwa w Studium Zawodowym Coacha Biznesu jest:
- ukończenie studiów magisterskich oraz przynajmniej rok pracy zawodowej,
- ukończenie studiów licencjackich lub inżynierskich i przynajmniej trzy lata pracy zawodowej,
- ukończenie szkoły średniej oraz sześć lat doświadczenia w zarządzaniu ludźmi lub firmą, konsultingu, trenerstwie lub edukacji.
Pozytywne przejście procesu rekrutacji – podczas procesu rekrutacji sprawdzana jest: 1) motywacja do uczestnictwa w projekcie, 2) możliwość zastosowania zdobytej wiedzy i umiejętności w obecnej lub przyszłej pracy zawodowej.
Proces rekrutacji oparty jest na wywiadzie prowadzonym przez doświadczonego mentor coacha i superwizora coachingu.
Szczegółowe warunki określające:
- potwierdzenia uczestnictwa w programie,
- ukończenia programu,
- zasad rezygnacji z uczestnictwa w programie,
- odwołania programu,
są opisane w Formularzu Zgłoszeniowym, który otrzymasz, kiedy napiszesz do nas.
Koszt uczestnictwa w Studium Zawodowym Coacha Biznesu wynosi 8.650 zł (z VAT). Koszt obejmuje program mentor coachingu w wymiarze 10 godzin wymagany do akredytacji International Coach Federation na poziomie Associate Certified Coach (ACC).
Warto zapisywać się z wyprzedzeniem. Możesz zyskać nawet do 1.500 zł rabatu.
Dodatkowe rabaty możesz uzyskać przy płatności jednorazowej i zgłoszeniach grupowych.
Powyższe rabaty nie łączą się ze specjalnymi kuponami rabatowymi.
Płatności można rozkładać na raty.
Skontaktuj się z nami, aby dowiedzieć się więcej o rabatach i systemie płatności.
Zapraszamy do zapoznania się z terminami aktualnych i przyszłych edycji Studium Zawodowego Coacha Biznesu.
Osoby zainteresowane uczestnictwem, zachęcamy do przejrzenia informacji o programie i warunkach uczestnictwa.
NAJBLIŻSZE PLANOWANE EDYCJE
Kliknij w nazwę edycji, aby sprawdzić harmonogram poszczególnych sesji szkoleniowych.
Aktualnie nie planujemy żadnych edycji stacjonarnych.
Zapraszamy na nasze edycje online – Sprawdź tutaj
EDYCJE W TRAKCIE
Kliknij w nazwę edycji, aby sprawdzić harmonogram poszczególnych sesji szkoleniowych.
EDYCJE ZAKOŃCZONE
Warszawa – 25 edycja / 32 edycja (styczeń 2020)
Lublin – 2 edycja / 31 edycja (listopad 2019)
Warszawa – 24 edycja / 30 edycja (wrzesień 2019)
Warszawa – 23 edycja / 29 edycja (maj 2019)
Warszawa – 22 edycja / 28 edycja (luty 2019)
Warszawa – 21 edycja / 27 edycja (grudzień 2018)
Warszawa – 20 edycja / 26 edycja (wrzesień 2018)
Warszawa – 19 edycja / 25 edycja (maj 2018)
Lublin – 1 edycja / 24 edycja (kwiecień 2018)
Warszawa – 18 edycja / 23 edycja (luty 2018)
Warszawa – 17 edycja / 22 edycja (grudzień 2017)
Olsztyn – 1 edycja / 21 edycja (październik 2017)
Warszawa – 16 edycja / 20 edycja (październik 2017)
Poznań – 2 edycja / 19 edycja (październik 2017)
Warszawa – 15 edycja / 18 edycja (maj 2017)
Warszawa – 14 edycja / 17 edycja (styczeń 2017)
Warszawa – 13 edycja / 16 edycja (listopad 2016)
Warszawa – 12 edycja / 15 edycja (wrzesień 2016)
Warszawa – 11 edycja / 14 edycja (kwiecień 2016)
Warszawa – 10 edycja / 13 edycja (marzec 2016)
Warszawa – 9 edycja (styczeń 2016)
Warszawa – 8 edycja (listopad 2015)
Warszawa – 7 edycja (wrzesień 2015)
Warszawa – 6 edycja (maj 2015)
Katowice – 2 edycja (kwiecień 2015)
Warszawa – 5 edycja (styczeń 2015)
Katowice – 1 edycja (listopad 2014)
Poznań – 1 edycja (listopad 2014)
Warszawa – 4 edycja (październik 2014)
Warszawa – 3 edycja (lipiec 2014)
Warszawa – 2 edycja (maj 2014)
Warszawa – 1 edycja (marzec 2014)
Jeśli chcesz wziąć udział w Studium Zawodowym Coacha Biznesu, pobierz formularz zgłoszeniowy, wydrukuj go, uważnie przeczytaj warunki uczestnictwa w programie, wypełnij i odeślij na nasz numer fax: (89) 679 53 54 lub adres e-mail: biuro@pracownianovo.pl.
W razie pytań lub wątpliwości pisz do nas lub dzwoń – Kontakt
Mamy przekonanie, że to co robimy jest wartościowe merytorycznie i bardzo dobrze prowadzone. Wiemy jednak, że kupowanie szkoleń, to jak kupowanie kota w worku. Jedyne, co możesz sprawdzić, to nasze referencje. Zobacz, co inni piszą o naszej pracy:
Referencje Michała – profil na Goldenline.pl
Referencje Rafała – profil na Goldenline.pl, profil na LinkedIn.pl
Zadowolenie naszych przyszłych absolwentów to nasz absolutny priorytet. Tak samo jak Tobie, nam również zależy na Twoim sukcesie w roli trenera biznesu. Twoje umiejętności budują naszą markę i reputację w branży.
Dlatego gwarantujemy jakość.
Gwarantujemy 100% zadowolenia!