Jako coachowie jesteśmy przyzwyczajenie do tego, że zadajemy pytania naszym klientom. Dzięki nim mogą oni zobaczyć więcej, a potem działać inaczej. Ale to nie jest jedyny sposób pracy. I nie jest to sposób najbardziej efektywny. Dlatego tematem dzisiejszego posta będą niekonwersacyjne metody pracy.